Keywords
Summary

Keywords

Sociální politika – Pracovníci a pracovnice – Stejná odměna – Vnitrostátní právní úprava stanovící pro učitele na plný úvazek a ty zaměstnané na částečný úvazek odměnu za práci přesčas, pouze překročí-li určitý počet hodin, totožný pro obě kategorie – Nepřípustnost – Podmínky – Nepřímá diskriminace pracovnic na částečný úvazek

(Článek 141 ES; směrnice Rady 75/117, článek 1)

Summary

Článek 141 ES a článek 1 směrnice 75/117 o sbližování právních předpisů členských států týkajících se uplatňování zásady stejné odměny za práci pro muže a ženy, musí být vykládány v tom smyslu, že brání vnitrostátní právní úpravě, podle které nepobírají učitelé na částečný úvazek – stejně jako ti zaměstnaní na plný úvazek – žádnou odměnu za práci přesčas, nepřekračuje-li tři hodiny za kalendářní měsíc, pokud se takovéto rozdílné zacházení dotýká značně vyššího počtu žen než mužů a pokud toto rozdílné zacházení nemůže být odůvodněno cílem nemajícím nic společného s příslušností k určitému pohlaví nebo pokud není nezbytné pro dosažení sledovaného cíle.

(viz bod 19 a výrok)