Европейска централна банка — процедурен правилник

ОСНОВНИ АСПЕКТИ

Управителен съвет

• Управителният съвет се състои от:
  • шестимата членове на Изпълнителния съвет; и
  • управителите на националните централни банки на държавите от еврозоната.
• Управителният съвет заседава два пъти в месеца. Заседания могат да се свикват и от председателя по искане на най-малко трима от неговите членове.
• Участието се ограничава до неговите членове, до председателя на Съвета на Европейския съюз и един член на Европейската комисия. По правило всеки управител може да има по един придружител.
• За провеждане на гласуване е необходим кворум от две трети от членовете, които има право на глас.
• Председателят може да започне процедура за тайно гласуване в Управителния съвет по искане на поне трима от неговите членове. Решения могат да се вземат и чрез писмена процедура, при условие че най-малко трима от неговите членове не направят възражение.
• Управителният съвет може да създава и закрива комитети, които да подпомагат дейността на органите за вземане на решения на ЕЦБ.
• Управителният съвет приема регламенти, насоки, решения, препоръки и становища на ЕЦБ. Той може да делегира определени правомощия на Изпълнителния съвет с цел прилагането на регламенти и насоки.

Изпълнителен съвет

• Изпълнителният съвет приема указания на ЕЦБ. При определени обстоятелства той може да приема също така решения, препоръки и становища.
• Изпълнителният съвет взема решение относно броя, наименованието и компетентността на всяко от работните звена на ЕЦБ. Изпълнителният съвет се консултира с Управителния съвет във връзка с такива решения, които се публикуват.

Генерален съвет

• Генералният съвет може да представя своите съображения на Управителния съвет по определени въпроси, включително препоръки в областта на статистиката, годишния отчет и условията за работа на персонала.

Решение 2004/257/ЕО е променяно няколко пъти:

• Решение 2009/328/ЕО въвежда ротационна система, при която управителите на националните централни банки се редуват, като имат право на глас в Управителния съвет.
• Решение 2014/179/ЕС изисква от Управителния съвет да приема и актуализира кодекс на поведение за неговите членове и заместник-членове, както и да създаде одитна комисия на високо равнище, за да засили както вътрешните, така и външните слоеве на контрол, като така укрепи корпоративното управление на ЕЦБ.
• Решение (ЕС) 2015/716 носи решение в съответствие с Регламент (ЕС) № 1024/2013, който възлага на ЕЦБ специални задачи, специални задачи относно политиките, свързани с пруденциалния надзор на кредитните институции. Решението изяснява случаите, в които могат да бъдат взети решения чрез писмена процедура.
• Решение (ЕС) 2016/1717 засяга правни актове като напр. насоките и инструкциите на ЕЦБ и как те могат да бъдат нотифицирани на националните централни банки и органи. Решенията на ЕЦБ, чиито адресати са поднадзорни лица или лица, които са подали заявление за издаване на лиценз за извършване на дейност на кредитна институция, и решения, с които се налагат санкции на трети лица, сега трябва да бъдат подписани от секретаря на Управителния съвет (вместо от председателя на ЕЦБ с адресати), за да се сертифицира съответствието с решението на Управителния съвет.