Определение на Съда (осми състав) от 13 декември 2021 г. (преюдициално запитване от Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha — Испания) — Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM)/BF

(Дело C-151/21) (1)

(Рамково споразумение за срочната работа, сключено между Европейската конфедерация на профсъюзите (CES), Съюза на индустриалците в Европейската общност (UNICE) и Европейския център на предприятията с държавно участие (CEEP) - Клауза 4 - Принцип на недопускане на дискриминация - Сектор на общественото здравеопазване - Изчисляване на допълнителното възнаграждение за прослужено време - Национална правна уредба, съгласно която по отношение на постоянно назначените служители с нормативно установен статут при изчисляването на допълнителното възнаграждение за прослужено време не се вземат предвид периодите, през които временно са извършвани дейности на по-висока длъжност)

(2022/C 119/18)

Език на производството: испански

Запитваща юрисдикция

Tribunal Superior de Justicia de Castilla-La Mancha

Страни в главното производство

Жалбоподател: Servicio de Salud de Castilla-La Mancha (SESCAM)

Ответник: BF

Диспозитив

Клауза 4 от Рамковото споразумение относно срочната работа, сключено на 18 март 1999 г., което се съдържа в приложението към Директива 1999/70/ЕО на Съвета от 28 юни 1999 година относно Рамково споразумение за срочната работа, сключено между Европейската конфедерация на профсъюзите (CES), Съюза на индустриалците в Европейската общност (UNICE) и Европейския център на предприятията с държавно участие (CEEP), трябва да се тълкува в смисъл, че допуска национална правна уредба, която предвижда, че в хипотезата на работник на постоянен трудов договор, изпълняващ временно функции на по-висока длъжност от длъжността, на която е назначен, допълнителното възнаграждение за всеки три години прослужено време, на което има право, е определеното за последната длъжност, докато за намиращ се в същото положение работник на срочен трудов договор допълнителното възнаграждение за всеки три години прослужено време е определеното за длъжността, на която функциите са действително изпълнявани.

---

(1)  Дата на постъпване в Съда: 9.3.2021 г.