1.

Европейският парламент и Съветът приемат многогодишна рамкова програма, обхващаща всички действия на Съюза, като действат в съответствие с обикновената законодателна процедура и след консултация с Икономическия и социален комитет. Рамковата програма:

2.

Рамковата програма се преработва или допълва в зависимост от промяната в ситуацията.

3.

Рамковата програма се осъществява посредством специфични програми, които се разработват за всяка отделна дейност. Всяка специфична програма определя подробни правила за нейното изпълнение, определя своята продължителност и предвижда средствата, които се считат за необходими. Общата сума на средствата, които се считат за необходими и са определени в специфичните програми, не може да превишава цялостния максимален размер, определен от рамковата програма и за всяка една дейност.

4.

Съветът, като действа в съответствие със специална законодателна процедура, след като се консултира с Европейския парламент и Икономическия и социален комитет, приема специфичните програми.

—

всички аспекти на административното прилагане и изпълнение на програмата, и по-специално процедурите за оценка и процеса на партньорска оценка и подбор съгласно принципите, установени от Научния съвет,

—

финансовото и научно управление на субсидиите.

—

99 (96) срочно наети служители, от които 13 (11) командировани и 86 (85) външни служители,

—

270 (275) договорно наети лица,

—

10 (9) командировани национални експерти.

—

оперативни (научен отдел и отдел за управление на помощта): 70 % (71 %),

—

административни (други отдели): 30 % (29 %)

1.

Мониторинг на споразуменията за отпускане на безвъзмездна финансова помощ по работната програма „Идеи“, покани за представяне на предложения по програмата за начални субсидии, субсидии за утвърдени изследователи, субсидии за синергия и субсидии за тестване на концепцията. Работната програма на „Идеи“ се изпълнява посредством публикуване на ежегодни покани за представяне на предложения, след което се извършва оценка (от външни експерти), договаряне и подписване на споразумения за отпускане на безвъзмездна финансова помощ, и накрая мониторинг на изпълнението на проектите. След всяка покана за представяне на предложения се сключват няколко споразумения за отпускане на безвъзмездна финансова помощ с очакван цикъл на проектите от около пет години.

2.

Изпълнение на поканите за представяне на предложения по работната програма „Идеи“ за 2013 г. (начални субсидии, субсидии за утвърдени изследователи, субсидии за синергия и субсидии за тестване на концепцията): през 2013 г. са подадени 10  151 предложения, от които 3  329 са за начални субсидии, 3  673 са във връзка с наскоро обявена покана за предложения относно консолидиране на изследователски екипи или програми, 2  408 за субсидии за утвърдени изследователи, 449 за субсидии за синергия, а 292 за субсидии за тестване на концепцията. От тях общо 9  968 са допустими за финансиране и съответно са оценени от оценяващи комисии. Общо 959 предложения са избрани за предоставяне на безвъзмездна финансова помощ (890 от основните списъци и 69 от списъците с резерви).

3.

Създаване и разпространение на информация относно специфична програма „Идеи“ и дейностите на Изпълнителната агенция през 2013 г.

4.

Научният съвет проведе редовни заседания през 2013 г. в цяла Европа, обикновено по покана на национални органи. Организирането на срещите в различни държави, които са или държави членки на ЕС, или асоциирани държави, е начин за популяризиране на ЕСНИ. Срещите се считат за важни събития както от националните органи, така и от местните научни и изследователски общности. В периода от 1 януари до 31 декември 2013 г. са организирани пет пленарни заседания на Научния съвет: през януари, март и декември в Брюксел (Белгия), през юни в Братислава (Словакия) и през октомври в Утрехт (Нидерландия). По препоръка на групата за преглед на структурите и механизмите на ЕСНИ през 2009 г., Научният съвет създаде два постоянни комитета: първият предоставя насоки при конфликт на интереси, нарушения на кодекса на поведение на учените и по етични въпроси, а вторият се занимава с избора на членове на комисии за оценяване. Изпълнителната агенция подпомага оперативните дейности на двата комитета, всеки от които е провел по три срещи през 2013 г. Членовете на Научния съвет също така се събират в работни групи за разглеждане на специфични въпроси. През 2013 г. Агенцията организира различни заседания на работните групи на ЕСНИ за иновации и връзки с индустрията, свободен достъп, интернационализация и равновесие между половете. Работните групи изготвят анализи и допринасят за научната стратегия на ЕСНИ посредством предложения, които се приемат на заседанията на Научния съвет в областите, обхванати от съответните им мандати: Изпълнителната агенция, в сътрудничество с членове на групите, изготви серия работни документи, които съдържат анализи и ключови съобщения относно специфичните въпроси, с които се занимават работните групи и постоянните комитети.

—

Работна група за иновации и връзки с индустрията: В рамките на семинара за нови технологии от ЕСНИ, организиран на 5 февруари съвместно със Science Business, единадесет бенефициенти на ЕСНИ по програмата за субсидии за тестване на концепцията са се срещнали с различни инвеститори от промишления сектор, за да разговарят относно техните проекти и да установят потенциални бизнес контакти.

—

Работна група за свободен достъп: Семинар относно свободния достъп до инфраструктури в областта на обществените и хуманитарните науки. Събитието е планирано и извършено в сътрудничество с работната група за свободен достъп към Научния съвет. Това събитие позволи да се осъществи съвместната среща на голям брой експерти от областта, в т.ч. представители на университети, финансиращи организации и създатели на политики. Присъстваха също така двама бенефициенти на субсидии от ЕСНИ.

—

Работна група относно КПИ: Семинарът относно идентифицирането на „гранични изследвания“ и „нововъзникващи научни области“ в предложенията за изследване е организиран с координатори на два проекта за координационни и спомагателни дейности, които изучават потенциала на библиометричните методи за подпомагане на стратегията за мониторинг и оценка на ЕСНИ. В рамките на двудневна дискусия на 20 — 21 февруари резултатите, представени от членовете на екипа за координационни и спомагателни дейности, бяха разгледани от членовете на научния съвет на ЕСНИ, от експерти от областта на научнометричните методи, от научни работници от Агенцията, от колеги от ГД „Научни изследвания и иновации“ и ГД „Съобщителни мрежи, съдържание и технологии“, както и от представители на други организации, финансиращи изследванията. Резултатите се отнасяха до биометрични техники и показатели, измерващи степента, до която ЕСНИ подпомага предложения за изследвания, които могат да бъдат определени като „гранични изследвания“ и „нововъзникващи научни области“.

—

Работна група за равновесие между половете: Семинар „По пътя към върха“: осигуряване на равни възможности за мъже и жени в областта на науките и технологиите. Целта на този семинар беше да събере представители на национални изследователски организации и експерти в областта на равенството между половете за дискусия относно разнообразието на прилаганите практики и подходи в различни европейски страни, както и за обмяна на добри практики на политики и методи, насочени към насърчаване на по-широкото участие на жените изследователи.