Ovaj je dokument isječak s web-mjesta EUR-Lex
Dokument C/2025/01273
Notice of Open Competitions – EPSO/AD/423/25 – DA – Danish-language lawyer-linguists/legal revisers (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – DE – German-language lawyer-linguists/legal revisers (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – EN – English-language lawyer-linguists/legal revisers (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – ET – Estonian-language lawyer-linguists/legal revisers (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – HR – Croatian-language lawyer-linguists/legal revisers (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – NL – Dutch-language lawyer-linguists/legal revisers (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – RO – Romanian-language lawyer-linguists/legal revisers (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – SL – Slovenian-language lawyer-linguists/legal revisers (AD 7)
Obavijest o otvorenim natječajima – EPSO/AD/423/25– DA – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za danski jezik (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – DE – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za njemački jezik (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – EN – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za engleski jezik (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – ET – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za estonski jezik (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – HR – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za hrvatski jezik (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – NL – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za nizozemski jezik (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – RO – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za rumunjski jezik (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – SL – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za slovenski jezik (AD 7)
Obavijest o otvorenim natječajima – EPSO/AD/423/25– DA – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za danski jezik (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – DE – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za njemački jezik (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – EN – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za engleski jezik (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – ET – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za estonski jezik (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – HR – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za hrvatski jezik (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – NL – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za nizozemski jezik (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – RO – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za rumunjski jezik (AD 7) – EPSO/AD/423/25 – SL – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za slovenski jezik (AD 7)
SL C, C/2025/1273, 4.3.2025., ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2025/1273/oj (BG, ES, CS, DA, DE, ET, EL, EN, FR, GA, HR, IT, LV, LT, HU, MT, NL, PL, PT, RO, SK, SL, FI, SV)
|
Službeni list |
HR Serija C |
|
C/2025/1273 |
4.3.2025 |
OBAVIJEST O OTVORENIM NATJEČAJIMA
EPSO/AD/423/25– DA – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za danski jezik (AD 7)
EPSO/AD/423/25 – DE – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za njemački jezik (AD 7)
EPSO/AD/423/25 – EN – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za engleski jezik (AD 7)
EPSO/AD/423/25 – ET – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za estonski jezik (AD 7)
EPSO/AD/423/25 – HR – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za hrvatski jezik (AD 7)
EPSO/AD/423/25 – NL – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za nizozemski jezik (AD 7)
EPSO/AD/423/25 – RO – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za rumunjski jezik (AD 7)
EPSO/AD/423/25 – SL – Pravnici lingvisti / pravnici revizori za slovenski jezik (AD 7)
(C/2025/1273)
Rok za prijavu: 10. travnja 2025. u 12 sati (podne) po srednjoeuropskom vremenu
SADRŽAJ
|
1. |
OPĆE ODREDBE | 2 |
|
2. |
OPIS POSLOVA | 2 |
|
3. |
UVJETI ZA PRIJAVU | 3 |
|
3.1. |
Opći uvjeti | 3 |
|
3.2. |
Posebni uvjeti – jezici | 3 |
|
3.3. |
Posebni uvjeti – kvalifikacije | 4 |
|
4. |
KAKO ĆE SE ORGANIZIRATI NATJEČAJI? | 6 |
|
4.1. |
Pregled faza natječaja | 6 |
|
4.2. |
Prijava | 7 |
|
4.3. |
Testiranje | 7 |
|
4.4. |
Bodovanje testova i provjera ispunjavanja uvjeta | 9 |
|
4.5. |
Sastavljanje popisâ uspješnih kandidata | 10 |
|
5. |
JEDNAKE MOGUĆNOSTI I RAZUMNE PRILAGODBE | 11 |
| PRILOG: Opća pravila | 12 |
1. OPĆE ODREDBE
|
(a) |
Europski ured za odabir osoblja (EPSO) organizira otvorene natječaje koji se temelje na kvalifikacijama i testovima kako bi se sastavili popisi uspješnih kandidata s kojih Europski parlament, Vijeće Europske unije i Europska komisija mogu zapošljavati nove javne službenike na radna mjesta pravnika lingvista / pravnih revizora (razred AD 7). |
|
(b) |
Ova obavijest o natječajima i njezin Prilog – „Opća pravila” čine pravno obvezujući okvir za te natječaje. |
|
(c) |
EPSO nastoji upotrebljavati rodno neutralan i uključiv jezik. Svako upućivanje na osobu određenog spola smatra se upućivanjem na osobe bilo kojeg spola. |
|
(d) |
Ova obavijest odnosi se na osam natječaja. Kandidati se mogu prijaviti samo za jedan od njih. |
|
(e) |
Traženi broj uspješnih kandidata za svako područje naveden je u tablici 1. Tablica 1.
|
|
(f) |
Uvjeti prihvatljivosti i testovi za te natječaje temelje se na interesima službe, pri čemu se u obzir uzimaju razlike među nacionalnim pravnim sustavima u EU-u. |
|
(g) |
Posebnosti natječaja EPSO/AD/423/25 – EN proizlaze iz činjenice da je, unatoč povlačenju Ujedinjene Kraljevine iz Europske unije, engleski i dalje jedan od glavnih izvornih jezika u institucijama EU-a. Stoga u institucijama EU-a postoji velika potražnja za visokokvalificiranim pravnicima lingvistima / pravnim revizorima koji govore engleski. Budući da jurisdikcije država članica engleskog govornog područja uključuju elemente običajnog prava, uspješni kandidati u ovom natječaju moraju dokazati da, osim što posjeduju znanje engleskog jezika na razini C2 (jednakoj razini izvornog govornika, vidjeti točku 3.2.), izvrsno poznaju pravo EU-a i običajno pravo. To je nužno kako bi se osigurala pravna i jezična dosljednost pravnih tekstova EU-a na svim službenim jezicima EU-a, koji imaju istu pravnu vrijednost. |
2. OPIS POSLOVA
|
(a) |
Institucije EU-a zapošljavaju visokokvalificirane pravnike koji moraju biti sposobni revidirati prijevode pravnih tekstova EU-a na jeziku natječaja na temelju najmanje dvije druge jezične verzije i pružati savjete o izradi zakonodavnih akata kako bi se osigurala kvaliteta izrade pravnih akata EU-a. Pri obavljanju svojeg posla pravnici lingvisti / pravnici revizori služe se uobičajenim informatičkim i drugim alatima uredske tehnologije. |
|
(b) |
Pravnici lingvisti (u Europskom parlamentu i Vijeću) prate zakonodavne postupke tijekom cijelog procesa. Može ih se, među ostalim, zatražiti davanje postupovnih savjeta, savjeta povezanih s izradom dokumenata i pravnih savjeta, izradu i provjeru izmjena na prijedloge zakonodavnih akata te provjeru pravne i jezične usklađenosti (već prevedenih) tekstova pravnih akata na jeziku natječaja s ostalim jezičnim verzijama tih tekstova. Pravnici lingvisti vjerojatno će često kontaktirati s raznim sudionicima u zakonodavnom postupku. Njihove zadaće mogu se razlikovati ovisno o instituciji u kojoj rade. |
|
(c) |
Pravnici revizori (u Europskoj komisiji) Komisiji i njezinim službama pružaju pravne savjete o izradi zakonodavnih akata tijekom pripreme zakonodavnih prijedloga i akata Komisije. Uz to provjeravaju pravnu i jezičnu usklađenost zakonodavnih prijedloga i akata Komisije (koji su već prevedeni i revidirani) na jeziku natječaja s ostalim jezičnim verzijama tih tekstova. Priroda njihovih zadaća nalaže česte kontakte s raznim službama Komisije. |
3. UVJETI ZA PRIJAVU
Na dan isteka roka za prijavu kandidati moraju ispunjavati sve opće i posebne uvjete za prijavu (vidjeti točke od 3.1. do 3.3.), osim ako je u točki 3.3. navedeno drukčije.
3.1. Opći uvjeti
Kandidat mora:
|
1. |
biti državljanin jedne od država članica Europske unije i uživati sva građanska prava; |
|
2. |
ispuniti sve zakonske obveze u pogledu služenja vojnog roka; i |
|
3. |
imati moralne kvalitete potrebne za obavljanje predmetnih poslova. |
3.2. Posebni uvjeti – jezici
|
(a) |
Pravilnikom o osoblju (1) propisano je da se dužnosnik može imenovati samo pod uvjetom da dokaže temeljito znanje jednog od jezika EU-a i zadovoljavajuće znanje još jednog jezika EU-a ako je to potrebno za obavljanje dužnosti. |
|
(b) |
S obzirom na prirodu dužnosti pravnika lingvista / pravnih revizora i na interese službe, kandidati moraju znati najmanje tri od 24 službena jezika EU-a, kako je navedeno u tablici 2. Radi lakšeg snalaženja ti se jezici nazivaju „jezik 1”, „jezik 2” i „jezik 3”. Tablica 2.
|
|
(c) |
Za svaku jezičnu sposobnost iz obrasca za prijavu (slušanje, čitanje, govorna interakcija, govorna produkcija, pisanje) potrebna je sljedeća razina znanja:
|
|
(d) |
Te su razine i sposobnosti definirane u Zajedničkom europskom referentnom okviru za jezike (2). |
|
(e) |
Jezik 1 za svaki natječaj odgovara ciljnom jeziku službe koja zapošljava. Pravnicima lingvistima / pravnim revizorima potrebno je znanje jezika 1 na razini izvornog govornika jer će morati sastavljati ili revidirati složene tekstove, pružati zakonodavne savjete te provoditi pravnu i terminološku analizu na tom jeziku. |
|
(f) |
Odabir engleskog jezika kao jezika 2 na natječajima, osim EPSO/AD/423/25 – EN, odražava činjenicu da se velika većina tekstova prevodi s engleskog jezika. Stoga je nužno da se svaki pravnik lingvist / pravni revizor može koristiti engleskim kao izvornim jezikom, što znači revidirati tekstove prevedene s engleskog na jedan od jezika natječaja, osigurati dosljednost pravne terminologije između teksta na engleskom i teksta na jeziku natječaja itd. |
|
(g) |
Za natječaj EPSO/AD/423/25 – EN jezik 2 može biti bilo koji od preostalih službenih jezika EU-a, ako se razlikuje od jezika 3. |
|
(h) |
Za ove natječaje traži se i treći jezik jer pravnici lingvisti / pravnici revizori moraju također provjeravati pravnu i jezičnu usklađenost prevedenih tekstova pravnih akata na jeziku natječaja s ostalim jezičnim verzijama istog teksta. |
|
(i) |
Ovi uvjeti o znanju jezika određuju jezik testova (vidjeti točku 4.3.). |
3.3. Posebni uvjeti – kvalifikacije
|
(a) |
Konkretne obrazovne kvalifikacije koje se u načelu traže za svaki pojedini natječaj iz ove obavijesti navedene su u točkama od 3.3.1. do 3.3.8. U slučaju radnika koji su ostvarili slobodu kretanja među državama članicama u smislu članka 45. UFEU-a povjerenstvo za odabir može prihvatiti jednakovrijedne kvalifikacije s obzirom na načela utvrđena u presudi od 7. rujna 2022., OQ protiv Europske komisije, T-713/20, ECLI:EU:T:2022:513. |
|
(b) |
Povjerenstvo za odabir utvrđuje posjeduje li kandidat stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju uzimajući u obzir pravila koja su vrijedila u trenutku kada mu je kvalifikacija dodijeljena. |
|
(c) |
Radno iskustvo u načelu nije obvezno. |
|
(d) |
Međutim,
|
|
(e) |
Ako je prema ovoj obavijesti pravno iskustvo uvjet, trebalo bi ga steći u svojstvu zaposlene ili samozaposlene osobe u privatnom sektoru, u jednoj od institucija, agencija ili drugih tijela EU-a, u nacionalnoj upravi, međuvladinoj ili međunarodnoj organizaciji, u nevladinoj organizaciji ili na sveučilištu. |
|
(f) |
Ako je za ispunjavanje uvjeta za sudjelovanje na određenom natječaju (vidjeti točke od 3.3.1. do 3.3.8.) dovoljna diploma, ona mora biti dodijeljena najkasnije 14. rujna 2025. |
3.3.1. EPSO/AD/423/25 – DA
Ne dovodeći u pitanje točku 3.3. podtočku (d) podtočku i. te Opća pravila (osobito točku 2.2. podtočku 1.), da bi se mogao prijaviti za natječaj EPSO/AD/423/25 – DA, kandidat mora imati stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju potvrđen jednom od sljedećih kvalifikacija iz danskog prava:
Juridisk kandidateksamen (cand.jur.) eller erhvervsøkonomisk-erhvervsjuridisk kandidateksamen (cand.merc.jur.).
3.3.2. EPSO/AD/423/25 – DE
Ne dovodeći u pitanje točku 3.3. podtočku (d) podtočku i. te Opća pravila (osobito točku 2.2. podtočku 1.), da bi se mogao prijaviti na natječaj EPSO/AD/423/25 – DE, kandidat mora imati stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju potvrđen jednom od sljedećih kvalifikacija iz austrijskog ili njemačkog prava:
Juristische Ausbildung im deutschen oder im österreichischen Recht, die mit der deutschen Ersten Prüfung (Erstes Juristisches Staatsexamen) bzw. mit dem österreichischen Magister der Rechtswissenschaften (mag.iur.) abgeschlossen wurde.
3.3.3. EPSO/AD/423/25 – EN
Ne dovodeći u pitanje točku 3.3. podtočku (d) i Opća pravila (posebno točku 2.2. podtočku 1.), da bi se mogao prijaviti za natječaj EPSO/AD/423/25 – EN, kandidat mora ispunjavati uvjete iz jedne od sljedećih točaka:
|
(a) |
ima stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju potvrđen akademskom diplomom irskog prava stečenom u Irskoj; upisan je u Odvjetničku komoru Irske ili ima status pravnika (eng. solicitor) u Irskoj; |
|
(b) |
ima stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju potvrđen jednom od sljedećih sveučilišnih diploma iz malteškog prava u skladu s odredbama Statuta Malteškog sveučilišta:
|
|
(c) |
prije 1. siječnja 2021.:
|
|
(d) |
ima stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju u trajanju od najmanje tri godine na engleskom jeziku, potvrđen akademskom diplomom iz prava u pravnom sustavu koji je povezan s pravnim sustavom običajnog prava na snazi u jednoj od država članica ili izveden iz njega, stečenom u trećoj zemlji u kojoj je jedan od službenih jezika engleski, te ispunjava jedan od sljedećih uvjeta:
|
3.3.4. EPSO/AD/423/25 – ET
Ne dovodeći u pitanje točku 3.3. podtočku (d) podtočku i. te Opća pravila (osobito točku 2.2. podtočku 1.), da bi se mogao prijaviti za natječaj EPSO/AD/423/25 – ET, kandidat mora imati stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju potvrđen jednom od sljedećih diploma iz prava:
|
(a) |
Eestis ja eesti keeles omandatud endine bakalaureusekraad õigusteaduses (160 AP ehk 240 EAP); |
|
(b) |
magistrikraad õigusteaduses vastavalt 3+2 õppekavale, mis koosneb järgmisest:
|
3.3.5. EPSO/AD/423/25 – HR
Ne dovodeći u pitanje točku 3.3. podtočku (d) podtočku i. te Opća pravila (osobito točku 2.2. podtočku 1.), da bi se mogao prijaviti za natječaj EPSO/AD/423/25 – HR, kandidat mora imati stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju potvrđen jednom od sljedećih kvalifikacija iz hrvatskog prava:
|
(a) |
diplomirani pravnik / diplomirana pravnica; |
|
(b) |
magistar / magistra prava; |
|
(c) |
sveučilišni magistar / sveučilišna magistra prava. |
3.3.6. EPSO/AD/423/25 – NL
Ne dovodeći u pitanje točku 3.3. podtočku (d) podtočku i. te Opća pravila (osobito točku 2.2. podtočku 1.), da bi se mogao prijaviti za natječaj EPSO/AD/423/25 – NL, kandidat mora imati stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju potvrđen jednom od sljedećih kvalifikacija iz nizozemskog prava:
|
(a) |
diploma van een Nederlandstalige opleiding Nederlands recht (meester (mr.) of Belgisch recht (licentiaat of master); |
|
(b) |
bachelor van een Nederlandstalige opleiding Nederlands of Belgisch recht, gevolgd door een master (LL.M.). |
3.3.7. EPSO/AD/423/25 – RO
Ne dovodeći u pitanje točku 3.3. podtočku (d) podtočku i. te Opća pravila (osobito točku 2.2. podtočku 1.), da bi se mogao prijaviti za natječaj EPSO/AD/423/25 – RO, kandidat mora imati stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju, potvrđen jednom od sljedećih kvalifikacija iz rumunjskog prava:
diplomă de licență.
3.3.8. EPSO/AD/423/25 – SL
Ne dovodeći u pitanje točku 3.3. podtočku (d) podtočku i. te Opća pravila (osobito točku 2.2. podtočku 1.), da bi se mogao prijaviti za natječaj EPSO/AD/423/25 – SL, kandidat mora imati stupanj obrazovanja koji odgovara završenom sveučilišnom studiju potvrđen jednom od sljedećih kvalifikacija iz slovenskog prava:
|
(a) |
V Sloveniji pridobljena univerzitetna izobrazba pravne smeri s strokovnim naslovom „univerzitetni diplomirani pravnik/univerzitetna diplomirana pravnica” (po študijskem programu za pridobitev univerzitetne izobrazbe, sprejetem pred 11. 6. 2004) oziroma; |
|
(b) |
univerzitetna izobrazba pravne smeri s strokovnim naslovom „diplomirani pravnik (UN)/diplomirana pravnica (UN)”, dopolnjena z magistrsko izobrazbo s strokovnim naslovom „magister prava/magistrica prava” (druga stopnja po bolonjskem programu). |
4. KAKO ĆE SE ORGANIZIRATI NATJEČAJI?
4.1. Pregled faza natječaja
Ovaj će natječaj imati sljedeće faze:
|
— |
prijava (vidjeti točku 4.2.), |
|
— |
testiranje (vidjeti točku 4.3.), |
|
— |
bodovanje testova i provjera ispunjavanja uvjeta (vidjeti točku 4.4.), |
|
— |
sastavljanje popisâ uspješnih kandidata (vidjeti točku 4.5.). |
4.2. Prijava
|
(a) |
Da bi se prijavili, kandidati moraju imati osobni račun. |
|
(b) |
Kandidati moraju prijavu podnijeti elektronički na EPSO-ovu portalu (4) do 10. travnja 2025. u 12 sati (podne) po srednjoeuropskom vremenu. |
|
(c) |
Kandidati smiju ispuniti obrazac za prijavu na bilo kojem od 24 službena jezika EU-a. Podnošenjem prijave kandidati izjavljuju da ispunjavaju sve uvjete iz točke 3. „Uvjeti za prijavu”. Kandidati su dužni prijavu ispuniti i podnijeti u zadanom roku. Nakon isteka roka za prijavu više je neće moći mijenjati. |
|
(d) |
Do 15. rujna 2025. u 12 sati (podne) po srednjoeuropskom vremenu kandidati moraju dostaviti skenirane preslike dokumenata kojima potkrepljuju svoje izjave navedene u obrascu za prijavu. Postupak je objašnjen na stranici za ovaj natječaj na EPSO-ovu portalu. |
4.3. Testiranje
|
(a) |
Opće informacije
|
|
(b) |
Test poznavanja prava EU-a
|
|
(c) |
Testovi razumijevanja jezika
|
|
(d) |
Testovi zaključivanja Testovi zaključivanja su testovi s višestrukim izborom odgovora kojima se ocjenjuju kandidatove sposobnosti verbalnog, numeričkog i apstraktnog zaključivanja. Organizirat će se kako je navedeno u tablici 5. Tablica 5.
|
|
(e) |
Test redakture
|
4.4. Bodovanje testova i provjera ispunjavanja uvjeta
|
(a) |
Opće informacije
|
|
(b) |
Konkretni koraci
|
4.5. Sastavljanje popisâ uspješnih kandidata
|
(a) |
Povjerenstvo za odabir će na popise uspješnih kandidata uvrstiti imena kandidata koji su i. prešli sve bodovne pragove i bili među najboljima po kombiniranom ukupnom broju bodova te koji ii. ispunjavaju uvjete za sudjelovanje, i to silaznim redoslijedom prema završnom poretku dok se ne dosegne traženi broj uspješnih kandidata po natječaju ili dok se ne iscrpi popis kandidata uključenih u taj poredak. |
|
(b) |
Svi kandidati koji se natječu za posljednje mjesto na jednom od popisa uspješnih kandidata i imaju isti broj bodova bit će uvršteni na popis. |
|
(c) |
Imena na popisima uspješnih kandidata navest će se abecednim redom. Popisi uspješnih kandidata stavit će se na raspolaganje odgovarajućim službama koje zapošljavaju novo osoblje. |
|
(d) |
Kandidati će biti obaviješteni o svojim rezultatima (rezultati testiranja i/ili rezultati provjere ispunjavanja uvjeta za sudjelovanje), osim u slučaju da im odgovori i/ili tekstovi nisu pregledani i/ili im ispunjavanje uvjeta nije provjereno iz razloga navedenih u ovoj obavijesti. |
|
(e) |
Činjenica da je kandidat uvršten na popis uspješnih kandidata ne podrazumijeva obvezu niti je jamstvo zapošljavanja. |
5. JEDNAKE MOGUĆNOSTI I RAZUMNE PRILAGODBE
|
(a) |
EPSO se trudi provoditi politiku jednakih mogućnosti za sve kandidate. |
|
(b) |
Kandidati koji bi zbog invaliditeta ili zdravstvenog problema mogli imati poteškoća pri polaganju testova trebali bi to navesti u obrascu za prijavu i prema uputama podnijeti zahtjev za razumne prilagodbe, kako je opisano na EPSO-ovu portalu (6). Ako to bude smatrao potrebnim nakon što razmotri zahtjev kandidata i relevantne popratne dokumente, EPSO može odobriti razumne prilagodbe. |
(1) Uredba br. 31 (EEZ), 11 (EAEC) o Pravilniku o osoblju za dužnosnike i Uvjetima zaposlenja ostalih službenika Europske ekonomske zajednice i Europske zajednice za atomsku energiju (SL 45, 14.6.1962., str. 1385/62). Pročišćeni tekst: https://eur-lex.europa.eu/legal-content/HR/TXT/?uri=CELEX%3A01962R0031-20240101.
(2) https://eu-careers.europa.eu/hr/documents/common-european-framework-reference-languages.
(3) Vidjeti točke 3.3.1., 3.3.2., 3.3.3. (a) – (c), 3.3.4., 3.3.5., 3.3.6, 3.3.7., 3.3.8.
(4) https://eu-careers.europa.eu/hr/job-opportunities/open-for-application.
(5) Razumijevanje jezika 2 (engleski) u ovim natječajima testira se testom redakture kojim se od kandidata zahtijeva da dokažu temeljito znanje jezika 1 i 2.
(6) https://eu-careers.europa.eu/en/how-request-specific-adjustments-selection-tests.
PRILOG
OPĆA PRAVILA
1. Osnovne odredbe
|
1. |
Odredbe ovih općih pravila primjenjuju se ako u obavijesti o natječaju nije navedeno drukčije. |
|
2. |
Kandidatima na osobni račun stižu informacije o rokovima. Da bi pratili kako natječaj napreduje i da ne bi propustili koji rok, kandidati bi barem svaka tri kalendarska dana trebali provjeriti osobni račun. Ako kandidat ne može provjeriti osobni račun zbog tehničkog problema za koji je odgovoran EPSO, mora odmah obavijestiti EPSO putem elektroničkog obrasca za kontakt (1). |
|
3. |
Ako se za posljednje mjesto u nekoj fazi natječaja natječe više kandidata s istim brojem bodova, svi će proći u sljedeću fazu natječaja. Ako se za posljednje mjesto na popisu uspješnih kandidata natječe više kandidata s istim brojem bodova, svi će biti uvršteni na popis. |
|
4. |
Svi kandidati koji se ponovno natječu nakon uspjeha njihova zahtjeva, pritužbe ili žalbe: (a) ponovno ulaze u natječaj u fazi iz koje su isključeni; odnosno, (b) ako je takav slučaj, uvrštavaju se na popis uspješnih kandidata. |
|
5. |
EPSO će se kandidatu putem osobnog računa ili e-poštom obratiti na jednom od jezika za koje je kandidat u prijavi u odjeljku „Jezici” u rubrici „Čitanje” naveo znanje na razini B2 ili višoj (2) (vidjeti i točku 2.1. ovih općih pravila). |
|
6. |
Kandidati se mogu obratiti EPSO-u putem elektroničkog obrasca za kontakt na EPSO-ovoj internetskoj stranici (3). Prije stupanja u kontakt s EPSO-om, kandidati bi trebali pregledati rubriku „Najčešća pitanja” na EPSO-ovoj internetskoj stranici (4). |
|
7. |
EPSO zadržava pravo prekinuti svaku neprikladnu (tj. repetitivnu, uvredljivu i/ili bespredmetnu) korespondenciju. |
2. Obrazovanje (5) , iskustvo (6) , popratni dokumenti
2.1. Rubrika Životopis (My CV) u osobnom računu
Prije prijave na natječaj kandidati moraju ispuniti rubriku „Životopis” (My CV) u svojem osobnom računu. Pri prijavi za određeni natječaj kandidat ne mora ponovno unositi informacije iz rubrike „Životopis” (My CV) u obrazac za prijavu. U trenutku podnošenja prijave snimka podataka iz rubrike „Životopis” (My CV) automatski će se priložiti obrascu za prijavu. Kandidat se mora pobrinuti da u tom trenutku „Životopis” (My CV) bude ažuran.
2.2. Obrazovanje
|
1. |
Kvalifikacije, diplomu i/ili svjedodžbu, izdanu u EU-u ili trećoj zemlji, mora priznati nadležno tijelo neke države članice EU-a. |
|
2. |
Za procjenu ima li kandidat kvalifikacije koje se traže u obavijesti o natječaju, vodit će se računa o razlikama među nacionalnim obrazovnim sustavima, osobito među nazivima kvalifikacija, diploma i certifikata. |
2.3. Radno iskustvo
|
1. |
Da bi se uzelo u obzir, radno iskustvo mora ispunjavati sljedeće opće uvjete:
|
|
2. |
Dolje navedeno radno iskustvo računat će se i prema specifičnim pravilima, među kojima su i određene iznimke od zahtjeva iz podtočke 1.:
|
2.4. Popratni dokumenti
|
1. |
Kandidati moraju na svoj osobni račun učitati preslike dokumenata kojima dokazuju tvrdnje iz prijave (vidjeti i točku 2.1. ovih općih pravila). To moraju učiniti do datuma iz obavijesti o natječaju ili, ako u njoj datum nije naveden, do datuma koji odredi EPSO. |
|
2. |
Ne dostave li popratne dokumente do spomenutog datuma, moglo bi se smatrati da kandidati ne zadovoljavaju uvjete i možda im se neće priznati obrazovne kvalifikacije ili iskustvo. |
|
3. |
Od kandidata se u svakoj fazi postupka može zatražiti da dostave dodatne informacije ili dokumente. |
|
4. |
Među ostalim dokumentima, kandidati moraju učitati presliku osobne iskaznice ili putovnice koja mora biti valjana na zadnji dan roka za prijavu. Na zahtjev kandidati moraju predočiti osobnu iskaznicu ili putovnicu. |
|
5. |
Kao dokaz obrazovnih kvalifikacija kandidati moraju dostaviti barem:
|
|
6. |
Za sva razdoblja profesionalne aktivnosti kandidat mora priložiti sljedeće dokumente u izvorniku ili ovjerenoj preslici:
|
3. Uloga povjerenstva za odabir
|
1. |
Povjerenstvo za odabir odlučuje o težini testova natječaja i odobrava njihov sadržaj, procjenjuje ispunjavaju li kandidati posebne uvjete za sudjelovanje, uspoređuje vrijednost kandidata i odabire najbolje prema zahtjevima navedenima u obavijesti o natječaju. |
|
2. |
Rad povjerenstva za odabir odvija se u tajnosti. |
|
3. |
Radom povjerenstva za odabir upravlja EPSO. |
4. Sukob interesa
|
1. |
Imena članova povjerenstva za odabir objavljuju se na EPSO-ovoj internetskoj stranici (7). |
|
2. |
Kandidati, članovi povjerenstva za odabir i osoblje EPSO-a koje sudjeluje u organizaciji konkretnog natječaja dužni su prijaviti svaki mogući sukob interesa, posebno u slučaju obiteljskih ili izravnih poslovnih veza. Čim osoba na koju se to odnosi postane svjesna situacije koja bi mogla predstavljati sukob interesa, mora to prijaviti EPSO-u. EPSO će ocijeniti svaki takav slučaj i poduzeti odgovarajuće mjere. |
|
3. |
Kako bi se osigurala neovisnost povjerenstva za odabir, osim u izričito odobrenim slučajevima, kandidatima i svakomu izvan povjerenstva strogo je zabranjeno pokušati kontaktirati s članovima povjerenstva u vezi s pitanjem koje se tiče natječaja ili rada povjerenstva. |
|
4. |
Ako kandidati žele iznijeti svoje argumente povjerenstvu za odabir, moraju to učiniti u pisanom obliku i poslati to putem osobnog računa. |
|
5. |
Kršenje bilo kojeg od prethodno navedenih pravila može dovesti do stegovnih mjera protiv člana povjerenstva za odabir ili člana osoblja EPSO-a i/ili do isključenja kandidata iz natječaja (vidjeti točku 6.). |
5. Testiranje
|
1. |
Najkasnije kad budu pozvani na testiranje, kandidati će od EPSO-a dobiti obavijest o načinu testiranja te sve potrebne pojedinosti i upute. |
|
2. |
Kad i ako dobiju upute od EPSO-a, kandidati moraju rezervirati termin testiranja. Ograničeno je razdoblje za rezervaciju termina i polaganje testova. |
|
3. |
Kandidati moraju obaviti sve potrebne korake navedene u uputama izdanima prije testiranja, kao što su instalacija softvera, sinkronizacija, provjera veze, provjera tehničkih preduvjeta ili provjera sustava i/ili simulacija testa. Praćenje tih uputa omogućit će provjeru prikladnosti kandidatovih informatičkih preduvjeta i kompatibilnosti kandidatova uređaja s platformom ili aplikacijom za testiranje. Ne poduzme li kandidat te obvezne korake, može se dogoditi da mu polaganje testova bude onemogućeno, a organizator testiranja neće moći učinkovito rješavati eventualne tehničke probleme s kojima se kandidat susretne. |
|
4. |
Ako kandidat ne rezervira termin, ne pristupi testu ili ne završi jedan ili više testova, njegovo će se sudjelovanje u natječaju smatrati završenim, osim ako bude mogao dokazati da je to posljedica više sile ili okolnosti izvan njegove kontrole. Trebali bi se što prije obratiti EPSO-u, po mogućnosti prije testiranja, i dostaviti potrebno obrazloženje i, eventualno, dokaz da su stupili u kontakt sa službama za tehničku potporu. |
|
5. |
Nepridržavanje uvjeta testiranja navedenih u uputama i obavijestima dostupnima kandidatu neće se smatrati okolnostima izvan njegove kontrole ni višom silom. |
|
6. |
Kandidati bi se na internetskim stranicama EPSO-a (8) trebali upoznati s postupkom odabira te s općim uvjetima testiranja. |
6. Isključenje iz natječaja
|
1. |
Kandidati mogu u svakoj fazi natječaja biti isključeni iz sljedećih razloga:
|
|
2. |
Od kandidata za zapošljavanje u institucijama EU-a očekuje se najviša razina integriteta, u skladu s člankom 27. prvim stavkom te člankom 28., točkom (c) Pravilnika o osoblju. U slučaju prijevare ili pokušaja prijevare, EPSO smije kandidata na određeno vrijeme diskvalificirati i iz budućih natječaja. |
7. Problemi i pravni lijek
7.1. Tehnički i organizacijski problemi
|
1. |
Ako u bilo kojoj fazi postupka odabira kandidati naiđu na ozbiljan tehnički ili organizacijski problem, o tome trebaju obavijestiti EPSO putem osobnog računa. |
|
2 |
Ako se problem odnosi na kandidatov osobni račun ili na obrazac za prijavu, kandidati se moraju odmah obratiti EPSO-u, a u svakom slučaju prije isteka roka za prijavu. |
|
3. |
Ako se problem pojavi tijekom testiranja, kandidat mora:
|
|
4. |
Pritužbe primljene nakon roka navedenog u ovoj točki smatrat će se neprihvatljivima. |
|
5. |
Ako pritužbu na tehničke probleme podnese kandidat koji nije poduzeo korake iz točke 5. podtočke 3., pritužba će se smatrati nedopuštenom ako kandidat ne može dokazati da se to dogodilo zbog okolnosti koje su izvan njegove kontrole ili su posljedica više sile. |
|
6. |
Neprihvatljivima će se smatrati i pritužbe iz točaka 7.2.2. i 7.3.1. koje se temelje na navodnim tehničkim i/ili organizacijskim problemima ako ti problemi nisu prijavljeni u skladu s točkom 7.1. i točkom 5. |
7.2. Interni postupci preispitivanja
7.2.1. Pritužbe na pitanja u testu s višestrukim izborom odgovora
|
1. |
Kandidati koji smatraju da imaju opravdan razlog vjerovati da je pogreška u jednom ili u više pitanja testa s višestrukim izborom odgovora utjecala na njihovu sposobnost da odgovore, mogu zatražiti da se to pitanje preispita. |
|
2. |
Povjerenstvo za odabir može odlučiti „neutralizirati” pitanja koja sadržavaju tu pogrešku: poništiti to pitanje i na preostala pitanja u testu preraspodijeliti bodove koji su mu prvotno dodijeljeni. Takvo preračunavanje bodova primijenit će se samo na one kandidate koji su dobili to pitanje. Način ocjenjivanja testova, opisan u relevantnim točkama ove obavijesti o natječaju, ostaje nepromijenjen. |
|
3. |
Da bi podnio pritužbu na pitanja iz testa s višestrukim izborom odgovora, kandidat bi trebao:
|
|
4. |
U obzir se neće uzeti pritužbe podnesene nakon isteka roka ni one u kojima sporna pitanja i navodne pogreške nisu dovoljno jasno opisani. Npr. neće biti prihvaćene pritužbe u kojima se samo upozorava na navodne probleme u prijevodu bez jasnog opisa problema. |
|
5. |
Odbacit će se i pritužbe iz točke 7.3.1 koje se temelje na navodnim problemima u pitanjima iz testova s višestrukim izborom odgovora ako nisu prijavljeni u skladu s točkom 7.2.1. |
7.2.2. Zahtjev za preispitivanje
|
1. |
Kandidati mogu zatražiti preispitivanje odluke povjerenstva za odabir kojom se utvrđuju njihovi rezultati, određuje mogu li prijeći u sljedeću fazu natječaja ili na neki drugi način utječe na njihov pravni status kandidata. |
|
2. |
Svrha postupka preispitivanja jest omogućiti povjerenstvu za odabir da izmijeni spornu odluku ako za to postoji razlog (kao što je pogreška u procjeni). U postupku preispitivanja povjerenstvo za odabir preispitat će svoju procjenu vrijednosti kandidata te će potvrditi svoje početne zaključke ili dostaviti revidiranu procjenu. |
|
3. |
Povjerenstvo za odabir neće odgovarati na pravne argumente, neovisno o tome odnose li se na spornu procjenu. Argumenti pravne prirode i zahtjevi povezani s pravnim okvirom natječaja mogu se iznijeti u obliku upravne pritužbe (vidjeti točku 7.3.1.). |
|
4. |
Činjenica da se kandidat ne slaže s ocjenom svoje uspješnosti na testu ili obrazovnih kvalifikacija i/ili iskustva ne znači nužno da je povjerenstvo za odabir pogriješilo u procjeni. Pri donošenju vrijednosnih prosudbi o uspješnosti, obrazovnim kvalifikacijama i iskustvu kandidata povjerenstvo za odabir ima široko diskrecijsko pravo. |
|
5. |
Ne može se tražiti preispitivanje rezultata testova s višestrukim izborom odgovora. |
|
6. |
Da bi podnio zahtjev za preispitivanje, kandidat mora:
|
|
7. |
Kandidat će automatski dobiti potvrdu o primitku zahtjeva. Povjerenstvo za odabir razmotrit će zahtjev za preispitivanje i o svojoj odluci što prije obavijestiti kandidata. |
|
8. |
Zahtjevi za preispitivanje primljeni nakon roka navedenog u točki 6. podtočki (a) smatrat će se nedopuštenima i neće se razmatrati, osim u slučaju da kandidat može dokazati kako je riječ o višoj sili. |
7.3. Ostali oblici preispitivanja
7.3.1. Upravne pritužbe na temelju članka 90. stavka 2. Pravilnika o osoblju
|
1. |
Kandidati mogu podnijeti upravnu pritužbu protiv neke mjere (odluke ili njezina izostanka):
|
|
2. |
Pritužba protiv izostanka odluke može se podnijeti u onim slučajevima u kojima postoji obveza donošenja odluke u roku utvrđenom u Pravilniku o osoblju. |
|
3. |
Prije nego što odluče hoće li podnijeti upravnu pritužbu, kandidati koji su podnijeli zahtjev za preispitivanje (vidjeti točku 7.2.2.) moraju čekati da budu obaviješteni o odgovoru na taj zahtjev. U tom slučaju rok za upravnu pritužbu teče od datuma obavijesti o odluci povjerenstva za odabir o zahtjevu za preispitivanje. |
|
4. |
Upravne žalbe razmatra direktor EPSO-a u svojstvu tijela za imenovanje u skladu s člankom 90. stavkom 2. Pravilnika o osoblju. |
|
5. |
Svrha je upravne pritužbe provjeriti je li se poštovao pravni okvir natječaja. Kandidati moraju imati na umu da direktor EPSO-a ne može poništiti vrijednosni sud povjerenstva za odabir i da nema pravne ovlasti za promjenu sadržaja odluke povjerenstva za odabir. Ako direktor EPSO-a otkrije postupovnu pogrešku ili očitu pogrešku u procjeni, predmet se vraća povjerenstvu za odabir na ponovnu procjenu. |
|
6. |
Da bi podnio upravnu pritužbu, kandidat treba:
|
|
7. |
Upravne pritužbe primljene nakon roka utvrđenog u članku 90. stavku 2. Pravilnika o osoblju smatrat će se nedopuštenima. |
7.3.2. Sudske žalbe
|
1. |
Na temelju članka 270. Ugovora o funkcioniranju Europske unije i članka 91. Pravilnika o osoblju kandidati imaju pravo podnijeti sudsku žalbu Općem sudu. |
|
2. |
Žalbe pred Općim sudom protiv odluka EPSO-a (a ne povjerenstva za odabir) dopuštene su samo ako je kandidat propisno iskoristio pravo na upravnu pritužbu u skladu s člankom 90. stavkom 2. Pravilnika o osoblju (vidjeti točku 7.3.1.). |
|
3. |
Sve informacije o sudskim žalbama dostupne su na internetskim stranicama Općeg suda (9). |
7.3.3. Pritužbe Europskom ombudsmanu
|
1. |
Svi građani EU-a i osobe s prebivalištem u EU-u mogu Europskom ombudsmanu podnijeti pritužbu na nepravilnosti. |
|
2. |
Prije nego što podnesu pritužbu Europskom ombudsmanu kandidati prvo moraju iscrpiti interne pravne lijekove koje je predvidio EPSO (vidjeti točke 7.1. i 7.2.). |
|
3. |
Pritužba ombudsmanu nema suspenzivni učinak na rok za podnošenje zahtjeva, pritužbe ili sudske žalbe, predviđen tim pravilima. |
|
4. |
Sve informacije o pritužbama Europskom ombudsmanu dostupne su na posebnoj internetskoj stranici (10). |
Kraj PRILOGA, kliknite ovdje za povratak na glavni tekst
(1) https://epso.europa.eu/hr/contact-us.
(2) https://eu-careers.europa.eu/hr/documents/common-european-framework-reference-languages.
(3) https://epso.europa.eu/hr/contact-us.
(4) https://epso.europa.eu/hr/epso-faqs-by-category.
(5) U ovom natječaju izrazi „obrazovanje” i „obrazovne kvalifikacije” imaju isto značenje.
(6) U ovom natječaju izrazi „iskustvo” i „radno iskustvo” imaju isto značenje.
(7) https://epso.europa.eu/hr.
(8) https://eu-careers.europa.eu/hr.
ELI: http://data.europa.eu/eli/C/2025/1273/oj
ISSN 1977-1088 (electronic edition)