Jongerengarantie

KERNPUNTEN

Jongerengarantie

De jongerengarantie werd in 2013 ingevoerd om ervoor te zorgen dat alle jongeren onder 25 jaar binnen vier maanden nadat zij werkloos zijn geworden of het formele onderwijs hebben verlaten, een deugdelijk aanbod krijgen voor:

• een baan;
• voortgezette scholing;
• een plaats in het leerlingstelsel, of
• een stage.

Versterking van de garantie

Met de aanbeveling wordt de jongerengarantie versterkt door:

• te herhalen dat de landen van de Europese Unie (EU) zich hebben verbonden tot het opzetten van nationale regelingen die ervoor moeten zorgen dat alle jongeren binnen vier maanden nadat zij werkloos zijn geworden of het formele onderwijs hebben verlaten, een aanbod krijgen voor een baan, onderwijs, een plaats in het leerlingstelsel of een stage;
• de leeftijdsgrens van de doelgroepjongeren te verhogen van 25 tot 29 jaar en beter rekening te houden met jongeren uit kwetsbare groepen, zoals NEET’s (jongeren die geen werk hebben en geen onderwijs of opleiding volgen), jonge vrouwen en personen met een handicap.

Richtsnoeren

De jongerengarantie wordt uitgevoerd door middel van ondersteunende maatregelen op nationaal, regionaal en lokaal niveau, op basis van bepaalde richtsnoeren.

• Inventarisatie: inventarisatie van de doelgroepen, de beschikbare diensten, de behoeften aan vaardigheden en de jongeren die het risico lopen NEET te worden.
• Outreach: gerichte voorlichtingscampagnes onder jongeren en meer aandacht besteden aan NEET’s.
• Voorbereiding: betere profilering om de behoeften en oplossingen op elkaar af te stemmen, verstrekking van advies en begeleiding, en verbetering van digitale en andere belangrijke vaardigheden.
• Aanbod: stimulansen voor werkgelegenheid, kwaliteit en rechtvaardigheid, ondersteuning na plaatsing.

Horizontale factoren

Om de doeltreffendheid te maximaliseren wordt in de aanbeveling een aantal belangrijke factoren vastgesteld.

• Het mobiliseren van partnerschappen: op alle overheidsniveaus en tussen aanbieders van de jongerengarantie en andere belanghebbenden, zoals werkgevers, onderwijs- en opleidingsinstellingen, sociale partners en jeugdwerkdiensten.
• De gegevensverzameling en de monitoring van de regelingen verbeteren: een bredere uitwisseling van de tracerings-, profilerings- en follow-upgegevens tussen de partners van de jongerengarantie bevorderen ter verbetering van de steun.
• Ten volle en optimaal gebruikmaken van de middelen: dit omvat:
  • ten volle en optimaal gebruikmaken van het jongerenwerkgelegenheidsinitiatief, het Europees Sociaal Fonds (ESF) en het Europees Fonds voor regionale ontwikkeling (EFRO) (2014-2020) in het kader van het cohesiebeleid van de EU, en
  • een aanzienlijk deel van de in het kader van React-EU, het ESF+ en het EFRO (2021-2027) verstrekte aanvullende middelen vrijmaken.