Zagotavljanje varnostnih in zdravstvenih znakov pri delu

 

POVZETEK:

Direktiva 92/58/EGS o minimalnih zahtevah za zagotavljanje varnostnih in/ali zdravstvenih znakov pri delu

KAJ JE NAMEN TE DIREKTIVE?

Določa minimalne zahteve glede zdravstvenih in varnostnih znakov pri delu, zlasti

Določa tudi minimalne zahteve za svetlobne in akustične znake, ročne signale in govorno komunikacijo.

KLJUČNE TOČKE

Obveznosti delodajalcev

Dodatne informacije

Delegirani akti

Uredba (EU) 2019/1243 spreminja Direktivo 92/58/EGS, ki Evropski komisiji od 26. julija 2019 daje pooblastila za sprejemanje delegiranih aktov za strogo tehnične spremembe njenih prilog, da se upošteva tehnično usklajevanje in standardizacija glede načrtovanja in izdelave varnostnih in/ali zdravstvenih znakov ali naprav pri delu, tehničnega napredka, sprememb mednarodnih predpisov ali specifikacij ter napredka v znanju s področja varnostnih in/ali zdravstvenih znakov ali naprav pri delu.

Razveljavitev

Direktiva 92/58/EGS razveljavlja Direktivo 77/576/EGS o varnostnih znakih na delovnem mestu.

OD KDAJ SE TA DIREKTIVA UPORABLJA?

Uporablja se od 27. julija 1992, države članice pa so jo morale v nacionalno pravo prenesti do 24. junija 1994.

OZADJE

Več informacij je na voljo na straneh:

GLAVNI DOKUMENT

Direktiva Sveta 92/58/EGS z dne 24. junija 1992 o minimalnih zahtevah za zagotavljanje varnostnih in/ali zdravstvenih znakov pri delu (deveta posebna direktiva v smislu člena 16(1) Direktive 89/391/EGS) (UL L 245, 26. 8. 1992, str. 23–42).

Nadaljnje spremembe Direktive 92/58/EEC so vključene v izvirno besedilo. Ta prečiščena različica ima samo dokumentarno vrednost.

POVEZANI DOKUMENTI

Direktiva Sveta 89/391/EGS z dne 12. junija 1989 o uvajanju ukrepov za spodbujanje izboljšav varnosti in zdravja delavcev pri delu (UL L 183, 29. 6. 1989, str. 1–8).

Glej prečiščeno različico.

Zadnja posodobitev 13.12.2021