EURES — portal EU-a za poslovnu mobilnost
EURES — Europska služba za zapošljavanje — jest mreža za suradnju osmišljena za pronalaženje prilika za zapošljavanje i olakšavanje slobodnog kretanja radnika u zemljama EGP-a (zemlje EU-a, Norveška, Island i Lihtenštajn) i Švicarskoj.
DOKUMENT
2003/8/EZ: Odluka Komisije od 23. prosinca 2002. o provedbi Uredbe Vijeća (EEZ) br. 1612/68 u odnosu na popunjavanje radnih mjesta i molbe za zapošljavanje
SAŽETAK
EURES — Europska služba za zapošljavanje — jest mreža za suradnju osmišljena za pronalaženje prilika za zapošljavanje i olakšavanje slobodnog kretanja radnika u zemljama EGP-a (zemlje EU-a, Norveška, Island i Lihtenštajn) i Švicarskoj.
Partneri u sklopu mreže uključuju javne službe za zapošljavanje, sindikate i organizacije poslodavaca. Mrežom koordinira Europska komisija.
KOJI JE CILJ EURES-A?
Glavni ciljevi EURES-a jesu:
|
— |
informirati, usmjeravati i pružiti savjete potencijalno mobilnim radnicima u odnosu na mogućnost zapošljavanja, kao i o uvjetima života i rada u zemljama EGP-a;
|
|
— |
pomoći poslodavcima koji žele zaposliti radnike iz drugih zemalja;
|
|
— |
pružiti savjet i pomoć radnicima i poslodavcima u prekograničnim područjima.
|
KLJUČNE TOČKE
Poboljšati tržište rada u EU-u
U interesu osoba koje traže posao, radnika i poslodavaca EURES promiče:
|
— |
razvoj tržišta radne snage Europske unije (EU-a) koja su otvorena i dostupna svima;
|
|
— |
postavljanje transnacionalne, međuregionalne i prekogranične razine razmjenom slobodnih radnih mjesta i prijava za posao;
|
|
— |
razmjenu informacija o prilikama za zaposlenje, usvajanju vještina i pripravničkom stažu, strukovnom naukovanju te prema potrebi zapošljavanju pripravnika i naučnika;
|
|
— |
informacije o mobilnosti mladih radnika.
|
Članovi i partneri EURES-a
Zajednički resursi organizacija članova i partnera EURES-a predstavljaju stabilan temelj za ponudu kvalitetnih usluga radnicima i poslodavcima.
Članovi i partneri EURES-a jesu:
|
— |
nacionalne i lokalne službe za zapošljavanje;
|
|
— |
službe za zapošljavanje odgovorne za prekogranične regije;
|
|
— |
ostale specijalizirane službe za zapošljavanje koje su bile prijavljene Komisiji;
|
|
— |
organizacije socijalnih partnera koje su članovi imenovali;
|
|
— |
ostale organizacije od socijalnog i povezanog interesa.
|
Aktivnosti
|
— |
stvaranje služba za zapošljavanje za osobe koje traže posao, usklađenih usluga za radnike i poslodavce te potpora usluga za poslodavce koji žele zaposliti osoblje u nekoj drugoj zemlji EU-a uz pomoć internetskih usluga EURES-a;
|
|
— |
širenje ažuriranih informacija o uvjetima života i rada te trendovima na tržištu radne snage;
|
|
— |
suradnja između članova i partnera;
|
|
— |
nadzor i ocjena prepreka mobilnosti, uključujući razlike u zakonodavstvu i administrativnim postupcima.
|
Kako bi pomogla pronaći prilike za zaposlenje u drugim zemljama EU-a, baza podataka EURES-a sa slobodnim radnim mjestima svakodnevno se ažurira i dostupna je na EURES portalu na 26 jezika EU-a/EGP-a.
Dodatne informacije potražite na portalu EU-a za poslovnu mobilnost - EURES.
REFERENCE
|
Dokument |
Dan stupanja na snagu |
Rok za transponiranje u državama članicama |
Službeni list |
|
Odluka 2003/8/EZ |
1.3.2003. |
- |
VEZANI DOKUMENTI
Uredba (EU) br. 492/2011 Europskog parlamenta i Vijeća od 5. travnja 2011. o slobodi kretanja radnika u Uniji (SL L 141, 27.5.2011., str. 1.-12.)
2012/733/EU: Provedbena odluka Komisije od 26. studenoga 2012. o provedbi Uredbe (EU) br. 492/2011 Europskog parlamenta i Vijeća u vezi s popunjavanjem slobodnih radnih mjesta i prijava za posao te ponovne uspostave EURES-a (SL L 328, 28.11.2012., str. 21.-26.)
Posljednje ažuriranje 31.08.2015