Työntekijöiden suojeleminen biologisille tekijöille altistumiselta

TIIVISTELMÄ ASIAKIRJASTA:

Direktiivi 2000/54/EY – työntekijöiden suojelemisesta vaaroilta, jotka liittyvät biologisille tekijöille altistumiseen työssä

DIREKTIIVIN TARKOITUS

Direktiivillä vahvistetaan säännöt, jotka koskevat vaarojen arviointia ja vähentämistä, jos työntekijöiden terveyden ja turvallisuuden altistumista biologisille tekijöille ei voida välttää.

TÄRKEIMMÄT KOHDAT

Direktiivillä suojellaan työntekijöiden terveyttä ja turvallisuutta altistumiselta biologisille tekijöille* (esimerkiksi mikro-organismeille* tai soluviljelmille*) työssään.

Biologiset tekijät jaetaan neljään vaararyhmään niiden aiheuttaman tartuntavaaran tason mukaan:

• ryhmään 1 kuuluvat tekijät, jotka eivät todennäköisesti aiheuta sairautta ihmiselle
• ryhmään 2 kuuluvat tekijät, jotka voivat aiheuttaa ihmiselle sairauden mutta eivät kuitenkaan todennäköisesti leviä väestöön ja joita varten on käytettävissä tehokas hoito
• ryhmään 3 kuuluvat tekijät, jotka voivat aiheuttaa ihmiselle sairauden ja levitä väestöön mutta joiden ehkäiseminen tai hoitaminen on mahdollista
• ryhmään 4 kuuluvat tekijät, jotka voivat aiheuttaa ihmiselle vakavan sairauden. Ne voivat aiheuttaa vakavan väestöön leviämisen vaaran, eikä niitä varten ole tehokasta hoitoa.

Vaaran arviointi

Vaarat on arvioitava kaikessa toiminnassa, jossa työntekijät voivat altistua työnsä vuoksi biologisille tekijöille. Altistumisen laatu, määrä ja kesto on määriteltävä, jotta voidaan suunnitella ehkäiseviä toimenpiteitä.

Työnantajan on osallistuttava säännölliseen vaarojen arviointiin.

Työnantajan velvollisuudet

Jos toiminnan kannalta on mahdollista, työnantajan on korvattava haitalliset tekijät tekijöillä, jotka eivät ole vaarallisia tai ovat vähemmän vaarallisia, kun otetaan huomioon tekijöiden käyttöolosuhteet ja niitä koskeva tieteellinen tietämys.

Jos työntekijöiden turvallisuus tai terveys on vaarassa, työnantajan on myös varmistettava, että altistumisen vaara vähennetään riittävän pieneksi. Työnantaja voi

• pitää altistuvien työntekijöiden määrän mahdollisimman pienenä
• torjua tekijöiden pääsemisen työpaikalle teknisten toimenpiteiden avulla
• järjestää yleisiä ja/tai yksilöllisiä suojelutoimenpiteitä
• ehkäistä tai vähentää hygieniaan liittyvillä toimenpiteillä biologisen tekijän vapauttamista työpaikalta vahingossa
• ottaa käyttöön varoitusmerkkejä
• laatia suunnitelmia onnettomuuksien varalle
• mahdollistaa jätteiden turvallisen keräämisen, varastoinnin ja hävittämisen
• järjestää biologisten tekijöiden turvallisen käsittelyn ja kuljettamisen.

Työnantajan on pidettävä ryhmien 3 ja/tai 4 biologisille tekijöille altistuneista työntekijöistä luetteloa. Luetteloa voidaan säilyttää joissakin tapauksissa jopa 40 vuoden ajan.

Työnantajan on ilmoitettava toimivaltaiselle kansalliselle viranomaiselle, kun ryhmän 2, ryhmän 3 tai ryhmän 4 biologisia tekijöitä käytetään ensimmäistä kertaa.

Työnantajien on myös varmistettava, että työntekijöille ja/tai heidän edustajilleen annetaan riittävästi tietoa ja koulutusta, joka koskee

• mahdollisia terveysvaaroja
• varotoimenpiteitä altistumisen ehkäisemiseksi
• hygieniavaatimuksia
• suojavälineiden ja suojavaatetuksen käyttöä
• toimenpiteitä, jotka työntekijöiden on toteutettava vaaratilanteissa.

Työnantajien on ilmoitettava työntekijöille ja/tai työntekijöiden edustajille niin pian kuin mahdollista onnettomuudesta tai tapahtumasta, sen syistä, vaaroista ja toteutettavista toimenpiteistä.

Terveydentilan seuranta

EU-maiden on järjestettävä työntekijöille terveystarkastukset ennen biologisille tekijöille altistumista ja sen jälkeen.

Direktiivin muuttaminen

Direktiivin 2000/54/EY liitteitä päivitettiin perusteellisesti muutosdirektiivillä (EU) 2019/1833 Euroopan parlamentin ja neuvoston direktiivin 2000/54/EY liitteiden I, III, V ja VI muuttamisesta puhtaasti teknisten mukautusten osalta.

Muutosdirektiivillä (EU) 2020/739 lisätään SARS-CoV-2 sellaisten biologisten tekijöiden luetteloon, joiden tiedetään aiheuttavan ihmisessä tartuntataudin, ja muutetaan vastaavasti direktiivin 2000/54/EY liitettä III.

MISTÄ ALKAEN DIREKTIIVIÄ SOVELLETAAN?

Direktiiviä on sovellettu 6. marraskuuta 2000 alkaen.

KESKEISET TERMIT

ASIAKIRJA

Euroopan parlamentin ja neuvoston direktiivi 2000/54/EY, annettu 18 päivänä syyskuuta 2000, työntekijöiden suojelemisesta vaaroilta, jotka liittyvät biologisille tekijöille altistumiseen työssä (seitsemäs direktiivin 89/391/ETY 16 artiklan 1 kohdassa tarkoitettu erityisdirektiivi) (EUVL L 262, 17.10.2000, s. 21–45)

Direktiiviin 2000/54/EY myöhemmin tehdyt muutokset on sisällytetty alkuperäiseen säädökseen. Konsolidoitu toisinto on tarkoitettu ainoastaan dokumentointitarkoituksiin.

MUUT ASIAAN LIITTYVÄT ASIAKIRJAT

Komission direktiivi (EU) 2020/739, annettu 3 päivänä kesäkuuta 2020, Euroopan parlamentin ja neuvoston direktiivin 2000/54/EY liitteen III muuttamisesta SARS-CoV-2:n sisällyttämiseksi sellaisten biologisten tekijöiden luetteloon, joiden tiedetään aiheuttavan ihmisessä tartuntataudin, ja komission direktiivin (EU) 2019/1833 muuttamisesta (EUVL L 175, 4.6.2020, s. 11–14)

Komission direktiivi (EU) 2019/1833, annettu 24 päivänä lokakuuta 2019, Euroopan parlamentin ja neuvoston direktiivin 2000/54/EY liitteiden I, III, V ja VI muuttamisesta puhtaasti teknisten mukautusten osalta (EUVL L 279, 31.10.2019, s. 54–79)

Neuvoston direktiivi 2010/32/EU, annettu 10 päivänä toukokuuta 2010, HOSPEEMin ja EPSUn tekemän terävien instrumenttien aiheuttamien tapaturmien ehkäisemistä terveydenhuoltoalalla koskevan puitesopimuksen täytäntöönpanosta (EUVL L 134, 1.6.2010, s. 66–72)

Neuvoston direktiivi 89/391/ETY, annettu 12 päivänä kesäkuuta 1989, toimenpiteistä työntekijöiden turvallisuuden ja terveyden parantamisen edistämiseksi työssä (EYVL L 183, 29.6.1989, s. 1–8)

Ks. konsolidoitu toisinto.

Viimeisin päivitys: 18.06.2020