Begäran om förhandsavgörande framställd av Tribunal Superior de Justicia de Cataluña (Spanien) den 24 mars 2023 – CL m.fl. mot DB, universalarvinge till FC och Fondo de Garantía Salarial (FOGASA)

(Mål C-196/23)

(2023/C 304/03)

Rättegångsspråk: spanska

Hänskjutande domstol

Tribunal Superior de Justicia de Cataluña

Parter i det nationella målet

Klagande: CL m.fl.

Motparter: DB, universalarvinge till FC y Fondo de Garantía Salarial (FOGASA)

Tolkningsfrågor

Utgör artikel 2 i rådets direktiv 98/59/EG av den 20 juli 1998 om tillnärmning av medlemsstaternas lagstiftning om kollektiva uppsägningar (1), hinder för en lagstiftning, såsom den spanska, som i artikel 49.1 e) i RDL 2/2015, de 23 de octubre, por el que se aprueba el te[x]to refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (RDL 2/2015 av den 23 oktober 2015 om godkännande av den omarbetade lydelsen av lagen om arbetstagares ställning) inte föreskriver någon period av överläggningar när anställningsavtal av ett större antal än det som föreskrivs i artikel 1 i ovannämnda direktiv upphör att gälla till följd av att arbetsgivaren, som är en fysisk person, går i pension?

2)	Om denna fråga ska besvaras nekande, har direktiv 98/59 då horisontell direkt effekt mellan enskilda?

(1) EGT L 225, 1998, s. 16.